Існує чимало видів види класифікації конфліктів, основою яких є різна базова типологія.

Найширше представлена типологія за характеристиками конфлік­туючих сторін, яка виокремлює зооконфлікти, що спостерігаються у тварин, і конфлікти людини.

До останніх відносять соціальні та вну- трішньоособистісні (рис.

Рисунок 14.

Базова типологія конфліктів за видом конфліктуючих сторін¹⁷

¹⁷ Див.: Конфликтология : учебно-методический комплекс дисциплины : спе­циальности : 080505 Управление персоналом, 030602 Связи с общественностью / сост. Е. В. Гунина. - Чебоксары : Чуваш. гос. пед. ун-т, 2010. - 55 с.

Інші типології конфліктів базовою ознакою визнають потреби, які прагнуть задовольнити їх учасники. За цим параметром вирізняють ресурсні (боротьба за матеріальні цінності); статусно-ролеві (соці­альні потреби); ідейні (духовні потреби й відстоювання ідей, норм, принципів) конфлікти.

За наслідками конфліктної взаємодії побудована така класифіка­ція: позитивні/конструктивні; негативні/деструктивні конфлікти. Ще одну класифікацію запропонував американський конфліктолог Р. Даль: кумулятивні конфлікти мають постійне число сторін (двосто­ронні або багатосторонні конфлікти) і відрізняються високим рівнем поляризації та антагонізму; у перехресних конфліктах спостерігають помірний антагонізм, склад опонентів змінюється.

Конфлікти розрізняють за ступенем або рівнем інтенсивності, причинно-мотиваційними чинниками. Остання класифікація запро­понована Н. Гришиною і включає конфлікти: базових цілей; у відповідь на перешкоду в досягненні особистісних або вторинних цілей діяль­ності; неприйняття норм стосунків; особистісних відмінностей.

Конфлікти людини можуть реалізуватися у психічному полі однієї людини - внутрішньоособистісні; між двома особами і більше - міжосо- бистісні; між особою і групою; між соціальними групами - міжгрупові.

Типологія можлива й на підставах змісту, структури та інших ха­рактеристик конфлікту.