<<
>>

5.1 Проблема определения экономической сущности термина «контракт»

Форма и содержание контракта имеют значение в мире дискретных институтов и положительных трансакционных издержек. Именно так может быть сформулирован концептуальный тезис неоинституциональной теории контрактов.

Контракт устроен так, что обязательства одной стороны подразумевают наличие правомочий у другой. В этом и состоит природа контракта, через это положение, как правило, и начинается анализ его сущности. C юридической точки зрения контракт призван к защите прав собственности в процессе их перемещения от одного лица к другому. Экономическая позиция предлагает расширенную трактовку.

Взяв за основу защитную функцию контракта, современная (институциональная) экономическая теория объясняет контракт как частный институт (соглашение), который предусматривает локализованный механизм поддержки трансакций.

Коїггракт — это соглашение по поводу обмена между экономическими агентами, специфицирующее права и обязанности сторон. В основе классификации контрактов лежат четыре существенных характеристики:

- О устойчивость экономических связей между сторонами (разовые, периодические или непрерывные сделки);

- степень неопределенности (низкая или высокая);

- типы активов, или ресурсов (общие, специфические или интерспецифические);

- О наличие или отсутствие гарантий выполнения сторонами своих обязательств.

В соответствии с указанными выше параметрами выделяют три типа

контрактов: классический, неоклассический и отношенческий.

Все различия трех концепций можно свести к степени полноты контракта, которая, в конечном счете, будет определяться эндогенными условиями определенности ex post обстоятельств.

Полная определенность условий характерна для классического контракта, а для неоклассического и отношенческого, напротив, свойственна ex ante неопределенность ex post событий. Классическая концепция предлагает наиболее полный контракт, основанный на презентативности будущего и заключающий в своих условиях порядок разрешения спорных ситуаций.

Организационная составляющая контрактной сущности, которая в наибольшей мере проявляется в соглашениях с опорой на управленческие структуры, крепко стоит на проблематике контрактных отношений. Свобода контракта предполагает, во-первых, свободу выбора сторон контракта и, во- вторых, свободу формы и содержания контракта. Если не следовать только узким юридическим формулировкам, которые имеют в виду ex ante полную информированность агентов, то возможность заключения контрактов весьма ограничена при неопределенных будущих состояниях среды и при возможном оппортунистическом поведении сторон контракта. В таких условиях свобода выбора сторон контракта будет значительно ограничена как ex ante проблемой неблагоприятного отбора, так и ex post проблемами вымогательства и морального риска.

Классический контракт предполагает, что сделки между экономическими агентами носят разовый характер и ввиду низкой степени неопределенности все аспекты отношений могут быть предусмотрены заранее и включены в контракт. Предметом классического контракта являются общие активы, он существует только в письменном виде, а защита прав участников осуществляется судебной системой государства.

Необходимым условием возможности заключения классического контракта О. Уильямсон называет соблюдение принципа полной рациональности.

Неоклассический контракт - это долгосрочный контракт в условиях неопределенности, когда невозможно заранее предвидеть все последствия заключаемой сделки. Такой вид контракта имеет место в рыночной экономике. Неоклассический контракт характеризуется регулярностью отношений между сторонами, его предметом являются как общие , так и специфические активы.

Отношенческий или имплицитный контракт - это долгосрочный взаимовыгодный контракт, в котором неформальные условия преобладают над формальными. Его выполнение гарантируется взаимной заинтересованностью участвующих сторон. Для его выполнения требуется, как правило, планомерный порядок, предполагающий иерархию.

Две традиции подходов к анализу контрактных отношений представлены концепциями «will theory» и «promise theory».

Согласно первой из них, контрактное право — это оазис свободы, где агенты вольны заключать контракты в наиболее удобной для них форме, причем положения, следующие из контракта, ставятся выше нормативов законодательства. Очевидно, что данная позиция характерна для традиции англосаксонского права с ее ориентацией на прецедент.

«Promise theory» помещает контракт в законодательные рамки. Контрагенты могут заключать любые контракты, не противоречащие закону. Из этого следует, с одной стороны, что законодательные императивы в некоторой степени определяют условия контракта, с другой - поддерживают контрактацию, выступая в роли последней инстанции разрешения споров. Принципиальным отличием является положение о том, что в одном случае свобода агентов не ограничена ничем, кроме специфицированных условий контракта («will theory»), в другом случае, кроме того, нормативами

законодательства, которые задают ориентиры для этой спецификации («promise theory»).

5.2

<< | >>
Источник: Институциональная экономика. Лекции. 2020

Еще по теме 5.1 Проблема определения экономической сущности термина «контракт»:

  1. 2.1. Содержание правоотношения в период до наступления условия
  2. § 2. Судебный иммунитет государств
  3. § 3. Практика применения и пути совершенствования условнодосрочного освобождения от отбывания наказания и замены неотбытой части наказания более мягким видом наказания
  4. § 1. Проблемы теории конституционного государства в отечественной политико-правовой мысли второй половины XIX - начала ХХ века
  5. § 4. Значение отечественного конституционализма второй половины XIX - начала ХХ века для современной российской государственности
  6. § 2. Проблемы определения целей и основных понятий в законодательстве о несостоятельности (банкротстве)
  7. § 1. Понятие венчурной деятельности и венчурного капитала в законодательстве и доктрине РФ
  8. Введение
  9. §2. Категория интеллектуальной собственности в иностранной конституционной доктрине.
  10. §5.2. Социальное обслуживание инвалидов
  11. Введение
  12. Свидетельство Секста Педия
  13. 1.1.Систематизация основных подходов к определению дифференциации в российском трудовом законодательстве
  14. 1.3. Факторы дифференциации правового регулирования труда спортсменов
  15. 2.3. Административно-правовые механизмы противодействия коррупции в деятельности сотрудников полиции: проблемы и перспективы