61. Дисциплина труда. Трудовые споры.
Дисциплина труда - обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с настоящим Кодексом, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
Работодатель обязан в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором создавать условия, необходимые для соблюдения работниками дисциплины труда. Трудовой распорядок определяется правилами внутреннего трудового распорядка. Для отдельных категорий работников действуют уставы и положения о дисциплине, устанавливаемые законами.Трудовые споры - это разногласия, возникающие на предприятиях, в учреждениях, организациях между работниками с одной стороны, и работодателем - с другой, по вопросам, связанным с применением законодательства о труде, коллективных, трудовых договоров; правил внутреннего трудового распорядка, нормативных актов либо установлением новых или изменением существующих условий труда.
Источник:
Шпаргалка. Основы Права. 2017
Еще по теме 61. Дисциплина труда. Трудовые споры.:
- 5.2. Дисциплинарная ответственность лиц, занятых в сельскохозяйственном производстве.
- 8.4. Проведение проверок трудовой инспекцией
- § 3. Факторы и резервы роста производительности труда
- Система трудового права
- Содержание функций трудового права
- Федеральные законы и иные нормативные акты в системе источников трудового права.
- Дисциплинарный проступок и иные основания наступления дисциплинарной ответственности. Понятие и виды дисциплинарной ответственности.
- Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
- Ответственность за нарушение трудового законодательства.
- 1. Понятие и виды трудовых споров. Причины возникновения трудовых споров.
- Подведомственность индивидуальных трудовых споров.
- 61. Дисциплина труда. Трудовые споры.
- Глава IX. Основы советского трудового права
- Понятие советского трудового права
- §6. Трудовая дисциплина
- Эффективный механизм разрешения административных споров как признак правового государства
- Процедура медиации как форма разрешения административного спора
- 1.1.Систематизация основных подходов к определению дифференциации в российском трудовом законодательстве
-
Авторское право России -
Аграрное право РФ -
Адвокатура РФ -
Административное право РФ -
Административный процесс России -
Арбитражный процесс России -
Банковское право России -
Вещное право России -
Гражданский процесс РФ -
Гражданское право РФ -
Договорное право РФ -
Избирательное право РФ -
Информационное право РФ -
Исполнительное производство России -
История государства и права РФ -
Конкурсное право РФ -
Конституционное право РФ -
Корпоративное право РФ -
Муниципальное право РФ -
Право социального обеспечения России -
Правоведение РФ -
Правоохранительные органы РФ -
Предпринимательское право России -
Семейное право России -
Таможенное право России -
Теория государства и права РФ -
Трудовое право РФ -
Уголовно-исполнительное право России -
Уголовное право РФ -
Уголовный процесс России -
Экологическое право России -
-
Биология -
Ветеринария -
География -
Деловое общение -
Журанлистика -
Информатика, вычислительная техника и управление -
История -
Конфликтология -
Криминалистика -
Литературоведение -
Маркетинг -
Медицина -
Политология -
Право РФ -
Право України -
Психология -
Реклама, PR -
Религиоведение -
Технические науки -
Физика -
Филология -
Философия -
Финансы -
Экология -
Экономика -
Юриспруденция -